15 diciembre 2017
El objetivo e la implantación de la Carrera profesional en el Ayuntamiento y el pago del reconocimiento del nivel 1 a todos los trabajadores municipales (funcionarios, laborales e indefinidos).
Así, lo ha señalado el delegado de Turismo, Pedro Blas Vadillo, añadiendo que, de los 490.000 euros que supone el nivel, "existe el compromiso de un pago de 165.137,95 euros (el 33%) antes de finalizar el año 2017; se mantiene el mismo compromiso y un incremento al 50 por ciento si hay capacidad presupuestaria para 2018; y el compromiso es también firme para pagar el 100 por ciento antes de mayo de 2019".
Junto con ello, Vadillo ha añadido que con el acuerdo "se pretende dar respuesta a una propuesta de los trabajadores municipales, y el equipo de gobierno hará el esfuerzo, a pesar de la situación económica, porque los trabajadores municipales tienen ese derecho".
Así, el próximo lunes, 18 de diciembre, el alcalde firmará con los sindicatos con representación en el ayuntamiento, el acuerdo de la carrera profesional de los empleados públicos municipales.
Cabe destacar que, en la misma sesión, la Junta de gobierno aceptó una subvención de 12.040 euros para acciones del Programa de Desarrollo Gitano, según ha informado el Ayuntamiento de Mérida en nota de prensa.
Respecto a la situación de los trabajadores que integran la Banda Municipal, el delegado Antonio Sánchez Barcia ha dicho que "no puede hablarse de una Banda Municipal si no hay al menos 30 ó 40 músicos que la integran", añadiendo que, "en Mérida, no existía una banda, eran 12 trabajadores que no podían actuar por sí mismos y tenían que buscar músicos que complementaran su trabajo".
Según Sánchez, "estos trabajadores le suponían un coste al Ayuntamiento de 100.000 euros, por la realización de cuatro actuaciones, más el costo del resto de músicos complementarios. No podemos despilfarrar el dinero, no es entendible ese gasto, y más teniendo en cuenta que existen en la ciudad otras bandas y una Joven Orquesta cuya contratación no llegaría a esa cuantía".
Asimismo, ha resaltado que son personas que tenían una serie de horas de contrato en el Ayuntamiento de Mérida y "no era su único trabajo", indicando que "la banda era un sobresueldo para ellos pero, en ningún momento el ayuntamiento dejará en una situación de desamparo a los trabajadores".
La situación de estos trabajadores se trató este pasado jueves en una reunión de la Mesa de negociación y, según el consistorio emeritense, no se amortizarán sus puestos y sólo dejarán de prestar el servicio.
