25 octubre 2024
UGT-SP Extremadura se ha reunido este viernes, día 25, con representantes de los grupos parlamentarios Unidas Podemos y Partido Popular (PP) en la Asamblea de Extremadura, para solicitar el pago del 2 por ciento adeudado del 2020 a los empleados públicos de la comunidad "en una sola anualidad".
En concreto, el secretario general de UGT-SP Extremadura, Manuel Fernández Colomo, y la secretaria de acción sindical, María Ángeles Rodríguez Márquez, han expuesto la "urgencia" de incluir esta partida en los presupuestos de la comunidad autónoma para el próximo año.
Así pues, en una nota de prensa, el sindicato recuerda que Extremadura es la única comunidad que aún no ha abonado este 2 por ciento a su personal público, una situación que considera "inadmisible". "Nuestros empleados públicos dieron todo durante la pandemia, incluso en condiciones de riesgo por falta de protección adecuada. Es hora de saldar esta deuda con quienes estuvieron en primera línea para protegernos", subraya.
De este modo, el sindicato ha pedido a los grupos parlamentarios su "compromiso firme" para lograr este abono y defender esta demanda en la Asamblea como un "acto de justicia" para todos los empleados públicos de la región.
Además, UGT-SP Extremadura ha presentado a los grupos una propuesta de un nuevo acuerdo para "mejorar" las condiciones laborales de los empleados públicos de la región.
Este acuerdo debe incluir, entre otros, un acuerdo retributivo, la implementación de la carrera profesional para docentes, y un modelo actualizado de acceso al empleo público que introduce varias "mejoras", como convocatorias anuales, temarios "transparentes", procesos de selección "más ágiles", simplificación de exámenes, publicación anticipada de fechas de examen, y la creación de bolsas de empleo diferenciadas.
Este nuevo modelo, según recalca UGT-SP Extremadura, responde a las necesidades planteadas por empleados y aspirantes al empleo público en la comunidad.
Al mismo tiempo, la organización sindical también ha criticado la "falta de voluntad de negociación" de la Administración en las mesas de negociación, una situación que considera "inadmisible", y ante lo cual reclama un "compromiso real" de diálogo, el cumplimiento de los plazos establecidos en los procesos de estabilización, evitando así "retrasos innecesarios" que afectan a los trabajadores de la región.
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