Economía
Trabajo aprueba una inversión de 15M€ para el Plan Integral de Empleo en Extremadura
A través del mismo busca generar empleo de calidad y riqueza, así como mejorar la calidad del empleo y desarrollar la empleabilidad de la población activa.
El Consejo de Ministras y Ministros ha aprobado, a propuesta del Ministerio de Empleo y Economía Social, el desarrollo de los Planes de Empleo de Andalucía, Extremadura y Canarias, con la consiguiente participación del Estado en su financiación a través del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
En concreto, la financiación se realizará con cargo al presupuesto del SEPE y será de 50.000.000 euros para el Plan integral de empleo de Andalucía, 15.000.000 para el Plan integral de Empleo de Extremadura, y 45.000.000, para el Plan integral de empleo de Canarias
Así pues, según ha informado el Ministerio de Trabajo y Economía Social en una nota de prensa, estos planes incorporan medidas para combatir el paro e impulsar el empleo en el archipiélago y ambas comunidades autónomas. El Real Decreto aprobado este martes regula la concesión directa de subvenciones en el ámbito del empleo y de la formación en el trabajo, para el ejercicio presupuestario 2026.
Así, en relación con el Plan de Empleo de Extremadura, serán objeto de financiación las actuaciones que se concreten en el convenio que se formalice entre el Servicio Público de Empleo Estatal y la comunidad autónoma para generar empleo de calidad y riqueza; y mejorar la calidad del empleo.
También, desarrollar la empleabilidad de la población activa facilitando la adquisición, actualización y mejora de las aptitudes y actitudes necesarias para el mercado laboral actual y futuro, a través de Políticas Activas de Empleo renovadas; fomentar la inclusión y diversidad; potenciar y consolidar los sectores estratégicos; y estimular la Transformación Digital y mejorar el Servicio Público de Empleo.
PLAN DE EMPLEO DE ANDALUCÍA
Por lo que se refiere al Plan de Empleo de Andalucía, serán objeto de financiación las actuaciones que se concreten en el convenio que se formalice entre el SEPE y la Comunidad Autónoma. En particular, las dirigidas a incentivar la creación de empleo o el mantenimiento de los puestos de trabajo mejorando sus condiciones, especialmente para aquellos colectivos que tienen mayor dificultad en el acceso.
Asimismo, se incluyen incentivos a la contratación para el afloramiento de la economía sumergida; el desarrollo de Planes de Empleo social en actuaciones coordinadas con las distintas administraciones públicas al objeto de mejorar la empleabilidad de los colectivos especialmente vulnerables, actuaciones para la promoción y el mantenimiento del empleo autónomo y de servicios de apoyo a la creación de empresa; y a su vez actuaciones de información, orientación profesional, motivación, asesoramiento, diagnóstico y determinación del perfil profesional y de competencias, diseño y gestión de la trayectoria individual de aprendizaje, búsqueda de empleo, intermediación laboral.
En resumen, las actuaciones de apoyo a la inserción de las personas desempleadas. El texto del Real Decreto también incluye promover la contratación, y la consolidación e impulso del empleo sostenible y respetuoso con el medio ambiente, especialmente en áreas de especial protección medio ambientales, tales como el entorno del Parque de Doñana.
PLAN DE EMPLEO INTEGRAL DE CANARIAS
Asimismo, respecto al Plan de Empleo Integral de Canarias, serán objeto de financiación las actuaciones que se concreten en el convenio que se formalice entre el Servicio Público de Empleo Estatal y la citada Comunidad Autónoma con el objetivo, además de crear empleo, de generar oportunidades de inserción estables y sostenibles que promuevan la cohesión social y territorial, mejorando las condiciones laborales y consolidando un desarrollo más equitativo en todo el archipiélago.
Para esto, el texto contempla el desarrollo de una política activa de empleo más ágil, territorializada y con fuerte contenido social; y se priorizará la atención a colectivos vulnerables: mujeres con baja empleabilidad, jóvenes sin experiencia, mayores de 45 años, inmigrantes, personas con discapacidad y personas desempleadas de larga duración y del ámbito rural.
Asimismo, se impulsará una formación profesional más cercana al tejido productivo y alineada con la economía verde, digital, azul y creativa; y se fomentarán el emprendimiento, la innovación local y los proyectos colaborativos de empleo en sectores estratégicos.