Bravo y Lucio durante la firma del acuerdo.

La entidad Caja de Extremadura ha destinado un total de 3 millones de euros para la financiación del Plan de Apoyo al Empleo Local, promovido por la Junta de Extremadura, que servirán para financiar 545 puestos de trabajo en localidades de menos de 20.000 habitantes en la provincia de Cáceres.

El presidente de Caja Extremadura, Víctor Bravo, y la consejera de Igualdad y Empleo, Pilar Lucio, han firmado este jueves en Plasencia el convenio de colaboración pertinente para la financiación del citado Plan de Apoyo al Empleo Local.

Víctor Bravo ha asegurado que en el momento actual no existe ninguna duda de que este convenio es lo más acertado que se puede hacer con los fondos de los que la Caja dispone como consecuencia de la confianza que depositan en ella sus clientes.

Por su parte, Pilar Lucio ha recordado que el Plan de Apoyo al Empleo Local está financiado con 73 millones de euros, de los que 61 han sido aportados por la Consejería de Igualdad y Empleo y los otros doce han sido concedidos por las Diputaciones Provinciales de Cáceres y Badajoz; Caja de Ahorros de Badajoz y Caja de Ahorros de Extremadura (cada entidad aporta 3 millones de euros).

En total, los municipios, entidades locales menores y mancomunidades de la provincia de Cáceres recibirán 27 millones de euros.

En este sentido, ha destacado que los 3 millones de euros que la Caja de Ahorros de Extremadura aporta al Plan de Apoyo al Empleo Local se destinarán a poblaciones de menos de 20.000 habitantes.

Dicha cantidad servirá para financiar 545 puestos de trabajo del programa denominado Empleo Social, y con el que se pretende facilitar a los ayuntamientos la contratación de personas desempleadas con especiales dificultades económicas, por carecer de prestaciones o subsidio por desempleo para realizar obras y prestar servicios de competencia municipal.

Igualmente, se pretende fomentar la formación y recualificación de estos trabajadores, por ello tendrán que participar en las acciones de orientación profesional, formación y tutela que se les indique.

Otro de los programas que se financian con el Plan de Apoyo al Empleo Local es el denominado Empleo de Experiencia, cuyo objetivo es favorecer la experiencia laboral de personas demandantes de primer empleo.

Permitirá la contratación de personas desempleadas sin experiencia laboral y con el fin de que puedan mejorar su historial curricular.

En este caso, la Junta de Extremadura financiará los contratos que los ayuntamientos realicen relacionados con las siguientes actividades: turismo, servicios de proximidad, economía verde, nuevas tecnologías y promoción deportiva y sociocultural.

La consejera de Igualdad y Empleo ha explicado que una de las novedades incorporadas en esta convocatoria del Plan de Apoyo al Empleo Local es que se establece la obligatoriedad de que las personas que sean contratadas (mediante empleo experiencia y empleo social) completen itinerarios personalizados que en materia de formación se aconsejen, con objeto de incrementar su cualificación profesional.

En particular, esta medida va dirigida a aquellas personas que no hayan alcanzado los objetivos de Educación Secundaria Obligatoria, sin perjuicio de su participación en otra acciones formativas para el empleo.

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